Constat
Tenir une position et la consolider dans la durée sont deux exercices distincts : une transition stratégique demande d'autres appuis que ceux qui ont mené jusque-là.
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EC-D2Executive Certificate
Évaluation d'impact des programmes
À la sortie, le participant peut diriger une unité dans la durée, arbitrer entre court et long terme, et représenter son organisation avec autorité.
Innovation
Le parcours déploie la maîtrise sectorielle et la conduite d'unité, en cohorte resserrée, avec un accompagnement individuel et une pratique régulière sur cas réels.
Projection
À la sortie, le participant peut diriger une unité dans la durée, arbitrer entre court et long terme, et représenter son organisation avec autorité.
Alignement référentiel — détail
Les référentiels sur lesquels ce parcours s’aligne.
EC-D2 s’aligne sur les référentiels suivants. Ils ne servent pas d’argument : ils fournissent l’étalon sur lequel le travail s’évalue. Les certifications finales se passent auprès des organismes qui les délivrent.
OECD-DAC
Critères d'évaluation du Comité d'aide au développement
OCDE
IPDET
International Program for Development Evaluation Training
Banque mondiale / IEG
Filière D
Les autres parcours de la filière Suivi-Évaluation & Développement.
Admission
Engager une admission sur ce parcours.
Les cohortes sont resserrées, et l’entrée se décide après un échange. Profil, modalités et financement y sont précisés.